Nous sommes convaincus que les acteurs de l’Insertion par l’Activité Économique (IAE) et les entreprises « conventionnelles » doivent s’inspirer mutuellement.
En effet, si un projet social ambitieux est un élément clé de la viabilité économique d’une organisation, un modèle économique solide est aussi la base incontournable pour la création d’emplois durables
C’est pourquoi nous accompagnons les acteurs de l’IAE et les entreprises dans le développement de nouvelles activités ainsi que dans leurs démarches en faveur de la diversité, du développement des compétences et de l’évolution professionnelle des salariés.
Avec ALTERAMA, placez l’humain au cœur de la stratégie de votre organisation !
NOTRE EXPERTISE
Insertion par l’Activité Économique :
- Développer une activité solidaire.
- Obtenir ou renouveler un agrément ESS / SIAE / STPA
- Attirer, recruter et former des personnes éloignées de l’emploi.
Stratégie RH & politique sociale :
- Proposer une politique sociale attractive.
- Favoriser l’emploi des travailleurs handicapés.
- Mettre en oeuvre une démarche de Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP).
- Développer vos achats solidaires.
Développement des compétences :
- Déployer un Plan de Développement des Compétences.
- Créer des modules de formation sur-mesure.
- Professionnaliser la formation interne.
- Portage QUALIOPI.
- Formations aux métiers de la propreté.
- Formations à la gestion des déchets.
- Formations en gestion des ressources humaines.
- Les formations de nos partenaires.
LE DIRIGEANT
Diplômé de Sciences-Po, Louis BIZALION a créé ALTERAMA après avoir assumé plusieurs fonctions auprès de structures de l’Économie Sociale et Solidaire.
Son objectif est de partager l’expérience acquise auprès des Entreprises Adaptées et des Entreprises d’Insertion avec tous les employeurs souhaitant renforcer leur modèle économique et mettre en oeuvre une gestion des ressources humaines soucieuse de l’épanouissement des collaborateurs et de la création d’emplois durables.
Pour en savoir plus, contactez nous !
Déduction AGEFIPH. Obligation d’emploi de travailleurs handicapés. OETH. Reconnaissance de la qualité de Travailleur Handicapé. Mission Handicap. Plan handicap. Politique handicap. Démarche handicap. Handicap. Insertion. Inclusion. Insertion professionnelle. Inclusion professionnelle. Parcours de formation. Formation. Taxe AGEFIPH. Contribution à l’AGEFIPH. Création d’emploi. Entreprise solidaire. Secteur protégé et adapté. Secteur adapté. Secteur protégé. Entreprise Adaptée. ESAT. EA Etablissement de Service d’Aide par le Travail. Unité Bénéficiaire. Réduction taxe AGEFIPH. Agrément. Solidaire. Achats responsables. Achats solidaires. RSE. Responsabilité Sociale des Entreprises. Responsabilité Sociale et Environnementale. Développement durable. Insertion par l’Activité Economique. Entreprise d’Insertion.